Carrefour: agitasjonstilstand for ansatte på grunn av oppsigelser
Carrefour: agitasjonstilstand for ansatte på grunn av oppsigelser

Video: Carrefour: agitasjonstilstand for ansatte på grunn av oppsigelser

Video: Carrefour: agitasjonstilstand for ansatte på grunn av oppsigelser
Video: Carrefour vs V. Subburaman Relative Grounds for Refusal of Registration Trademark Act 2024, Mars
Anonim

DE Carrefour ansatte jeg er med tilstand av agitasjon: Fisascat Cisl kom med kunngjøringen i en pressemelding. Alt er skyld i den nye restruktureringsplanen den gir oppsigelser og franchising av ulike salgssteder.

15 tusen ansatte i Carrefour Italia er bekymret for dette omstillingsplan. Prosjektet ble annonsert 1. oktober av Christophe Rabatel, administrerende direktør i det multinasjonale.

Omorganiseringen forutsetter at 615 årsverk vil bli overflødige (omtrent 770 arbeidere), med franchising av 106 salgssteder, fordelt på 82 ekspress- og 24 markeder, fordelt som følger etter region:

  • Lombardia: 41
  • Campania: 18
  • Liguria: 17
  • Lazio: 16
  • Toscana: 6
  • Emilia Romagna: 4
  • Piemonte: 3
  • Abruzzo: 1

Vincenzo Dell'Orefice, visegeneralsekretær i Fisascat CISL, forklarte at med tilstanden av agitasjon ønsker de å understreke behovet for at det multinasjonale skal gjennomgå delene av omstillingsplan da det risikerer å straffe ansettelsen.

protesterer
protesterer

DE fagforeninger de protesterer fremfor alt mot Carrefours unnlatelse av å angi "kriteriene som ble vedtatt av selskapet for å oppnå denne kvantifiseringen" av oppsigelsene, unnlater også å nevne hvilke butikker som vil bli avviklet og "omgår en sammenligning av fortjeneste med hensyn til garantier og sikkerhetstiltak for arbeidere som jobber for tiden i butikker".

Ifølge fagforeningene mangler det også en relanseringsplan som er overbevisende når det gjelder direktesalgsnettverket, da det Carrefour har definert som «utvikling» kun består i å planlegge nye aktiviteter overlatt til tredjepartsselskaper og enda en serie av kollektive oppsigelser som kommer i tillegg til lignende tidligere inngrep som utelukkende har hatt en reduksjon i den direkte arbeidsstyrken og forverrede arbeidsforhold.

På sin side ga Carrefour ut et notat som svar på fagforeningenes. I den bekrefter selskapet på nytt sin forpliktelse til dialog med fagforeninger og de planlagte institusjonene med sikte på å garantere hver enkelt ansatt best mulig løsning.

I følge Carrefour, insentivoppsigelsesplanen vil være på frivillig basis. Dette er selskapets ord: "Transformasjonsplanen er rettet mot å styrke veksten til Carrefour i Italia, konsolidere franchisemodellen på salgsnettverket, forbedre konkurranseevnen til hypermarkeder og direkte supermarkeder og effektivisere den interne organisasjonen, med "mål om konsentrere seg om aktiviteter til tjeneste for salgsstedene”.

Carrefour bekreftet deretter en vilje til å bli og fortsette investere i Italia.

Anbefalt: